退職代行Jobsと退職代行モームリの違いを比較！どっちを選ぶ？

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この記事では、退職代行サービスの中でも人気の高い「退職代行Jobs」と「退職代行モームリ」について、比較していきたいと思います。

退職代行サービスはご存知ですか？簡単に言うと、自分で会社に退職の意思を伝えるのが難しい時に、代わりに退職手続きを進めてくれるサービスのことなんです。

でも、退職代行サービスってたくさんあるから、どれを選べばいいのか迷ってしまいますよね。そこで今回は、退職代行Jobsとモームリのサービス内容や料金などを比べて、それぞれのサービスの特徴を見ていきます。

退職を考えているけど、どうしたらいいか悩んでいる人は、ぜひ参考にしてみてくださいね。きっと、自分に合った退職代行サービスが見つかるはずです！
 
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退職代行サービスとは？

退職代行サービスって、聞いたことはあるけれど、具体的にどんなサービスなのかよくわからないという人も多いのではないでしょうか。

簡単に言うと、退職代行サービスとは、自分で会社に退職の意思を伝えるのが難しい時に、代わりに専門家が退職の意思を伝え、退職手続きを進めてくれるサービスのことです。

退職を考えている人の中には、上司とのコミュニケーションが苦手だったり、人間関係が上手くいっていなかったりして、自分から退職の話を切り出すのが難しいと感じる人もいるでしょう。また、ブラック企業で働いている場合は、退職を申し出ると嫌がらせを受けたり、退職できないように圧力をかけられたりすることもあります。

そんな時に、退職代行サービスを利用すれば、自分で直接会社とやり取りすることなく、スムーズに退職することができるんです。

 

退職代行Jobsの特徴


退職代行Jobsは、弁護士監修の下で運営されている退職代行サービスです。

退職代行Jobsの大きな特徴は、労働組合と提携していることです。労働組合と提携しているということは、団体交渉権を持っているということ。つまり、会社と交渉することができるんです。

例えば、あなたが有給休暇を取得したいと思っても、会社から却下されてしまったとします。そんな時、退職代行Jobsなら、労働組合の力を借りて、会社と交渉することができます。

また、退職代行Jobsでは、24時間365日、いつでも相談を受け付けています。会社を辞めたいと思い立った時に、すぐに相談できるのは嬉しいポイントですよね。

他にも、退職代行Jobsでは、退職後の転職サポートやメンタルサポートも行っています。退職後の不安を抱えている人にとって、こういったサポートは心強いはずです。

料金プランも明確で、一律27,000円（税込）となっています。労働組合を利用する可能性がある場合には＋2,000円（税込）に費用が発生します。退職代行サービスの中では、リーズナブルな価格設定だと言えるでしょう。

退職代行Jobsは、労働組合との提携により、会社とのトラブルにも強いサービスだと言えます。もしあなたが、会社とのトラブルに巻き込まれているなら、退職代行Jobsに相談してみるのも良いかもしれません。
 

退職代行モームリの特徴


退職代行モームリは、労働組合「労働環境改善委員会」と提携している退職代行サービスです。

退職代行モームリは昨今もメディアに取り上げられ知名度が上昇してきているサービスです。

退職代行モームリの特徴の一つとして、業界初の対面型サービスを提供していることです。対面型サービスとは、実際にモームリのスタッフと会って、面談しながら退職の手続きを進めていくサービスのこと。

メールや電話だけのやり取りだと、不安が残ってしまうという人も多いはず。でも、モームリなら、スタッフと直接会って話すことができるので、安心して退職の相談ができます。（※対面は別料金が発生します）

また、モームリでは、退職代行の費用を後払いすることもできます。一括払いが難しいという人でも、利用しやすくなっています。

他にも、モームリでは、退職後の転職サポートにも力を入れています。専門のキャリアアドバイザーが、あなたの経歴や希望をヒアリングして、最適な求人を紹介してくれます。せっかく退職するなら、より良い職場に転職したいですよね。

モームリの料金プランは、正社員の場合が22,000円（税込）、アルバイト・パートの場合が12,000円（税込）となっています。退職代行Jobsと比べると、安めの設定になっています。

退職代行モームリは価格でも優位性があり、サポートも多彩であり魅力があるものになっています。
 

退職代行Jobsと退職代行モームリの料金を比較

退職代行サービスを利用する上で、料金は気になるポイントの一つですよね。ここでは、退職代行Jobsとモームリのそれぞれのプランと、料金面での比較を詳しく見ていきましょう。
 

退職代行Jobsの料金プラン


退職代行Jobsの料金プランは、とてもシンプルでわかりやすくなっています。

料金は一律27,000円（税込）。ただし、労働組合を利用する場合は別でプラスで2,000円（税込）の料金が発生します。事後に利用することになった場合は4,000円（税込）の料金が発生します。

労働組合であれば、会社側と直接交渉する権利を持っていますので、何かあったときの対応の幅も広がり安心です。

また、退職代行Jobsでは、万が一退職できなかった場合でも、全額返金保証を付けています。つまり、もし退職できなかったとしても、支払った料金は全て返金されるというわけです。

料金の支払い方法は、クレジットカード払い、銀行振込、コンビニ決済、現金後払い（Paidyによる審査あり）から選ぶことができます。退職後の資金繰りが心配な人にとっては、嬉しいサービスです。

退職代行Jobsの料金プランは、リーズナブルな価格設定で、返金保証や現金後払いなどのサービスも充実しています。料金面で不安を感じることなく、安心して利用できるプランだと言えるでしょう。
 

退職代行モームリの料金プラン


退職代行モームリの料金プランについてお話しします。

基本的な料金プランは、正社員・契約社員・派遣社員の場合が22,000円（税込）、パート・アルバイトの場合が12,000円（税込）となっています。

リピート利用の場合には50％OFF、退職後の転職サービスを利用した場合には全額キャッシュバック等も行われています。

また、モームリでは、対面でのサービス提供も行っています。対面サービスを利用する場合は、別料金が発生します。

料金の支払い方法は、クレジットカード払い、銀行振込、コンビニ払いから選べます。また、モームリ独自のあと払いサービスもあり、契約日から1ヶ月後までの後払いが可能です（手数料3,000円が必要）。

自分に必要なサポート内容をよく考えて、プランを選ぶことが大切です。
 

料金面での比較まとめ


退職代行Jobsとモームリのそれぞれについて、料金プランを見てみましたが、両者には違いがあることがわかりました。

Jobsは、シンプルでリーズナブルな料金設定が特徴。一律27,000円（税込）となっています。

ただし、Jobsの場合、労働組合を利用すると別途料金が発生します。事前に利用する場合は2,000円（税込）、事後に利用する場合は4,000円（税込）の追加料金が必要なので、注意が必要です。

一方、モームリは、正社員・契約社員・派遣社員の場合が22,000円（税込）、パート・アルバイトの場合が12,000円（税込）とJobsよりも若干安めの設定になっています。また、リピート利用の場合は50％OFF、退職後の転職サービスを利用すると全額キャッシュバックされるなど、お得なサービスもあります。

ただし、モームリの場合、対面サービスを利用すると別途料金が発生するので、そこは注意が必要です。

料金だけで比べると、モームリの方がお得感があると言えるでしょう。

また、支払い方法の選択肢の広さも、サービスを選ぶ際の重要なポイントです。Jobsもモームリも多くの支払い方法に対応しています。

料金面を比較すると、Jobsとモームリにはそれぞれ特徴があることがわかりました。自分に合ったプランを選ぶためには、料金だけでなく、必要なサポート内容や支払い方法なども含めて、総合的に判断することが大切だと言えるでしょう。
 

退職代行Jobsと退職代行モームリのサポート内容を比較

退職代行サービスを選ぶ際、料金も大事ですが、サポート内容も見逃せないポイントです。ここでは、Jobsとモームリのサポートについて、詳しく見ていきましょう。

 

退職代行Jobsのサポート内容


退職代行Jobsは、退職に関するあらゆる場面で、手厚いサポートを提供しています。

まず、退職の意思を伝える際には、労働組合との提携により、会社との交渉が可能です。有給休暇の取得や、退職日の調整など、自分では言いづらいことも、Jobsのスタッフが代わりに交渉してくれます。

また、Jobsでは、退職後の行動もサポートしてくれます。具体的には、転職サポートや、給付金の受給手続きのサポートなどです。

転職サポートでは、各種転職サイトの利用方法や、履歴書の書き方など、転職活動に必要な知識やスキルを学ぶことができます。求人情報の提供も行っているので、次の仕事探しもスムーズに進められるでしょう。

給付金の受給手続きサポートも、嬉しいサービスの一つです。失業手当などの給付金は、受給できる条件が細かく決められていて、手続きが煩雑。でも、Jobsなら、そういった手続きをサポートしてくれるので、もれなく給付金を受け取ることができます。（※ 給付金サポートは別途費用が必要です）

このように、退職代行Jobsは、退職前から退職後までの一連の流れを、トータルでサポートしてくれるサービスだと言えます。
 

退職代行モームリのサポート内容


退職代行モームリも、手厚いサポート体制が特徴の退職代行サービスです。

モームリの大きな強みの一つとして、対面での相談ができることです。電話やメールだけのやり取りではなく、実際にスタッフと会って直接話ができるので、より深い相談ができます。

退職後のサポートも充実しています。特に力を入れているのが、転職支援です。専門のキャリアコンサルタントが、一人ひとりの経歴や希望をヒアリングした上で、最適な求人を紹介してくれます。

また、退職代行のモームリを利用した後に、同じ運営会社の転職支援サービスを利用して転職が決まった場合、退職代行の利用料金が全額キャッシュバックされるというお得なサービスもあります。

他にも、失業保険・社会保険給付金サポート等必要な人は相談を受けられる仕組みが整っています。

このように、退職代行モームリは、対面での相談から、退職後の転職や生活のサポートまで、幅広いサービスを提供していると言えるでしょう。
 

サポート面での比較まとめ


Jobsとモームリのサポートについて見てみると、両者ともに、退職前から退職後までを手厚くサポートしていることがわかりました。

Jobsは、退職の交渉から、転職活動、給付金の受給手続きまで、退職に関する一連の流れを、トータルでサポートしてくれるのが特徴です。

一方、モームリは、対面での相談ができることという変わった強みもあります。また、転職支援に力を入れているのも特徴で、退職代行利用後に転職が決まれば、利用料金が全額キャッシュバックされるお得なサービスもあります。

サポート内容で比較すると、正直どちらも甲乙つけがたいというのが本音ですね。どちらも、手厚いサポート体制が整っています。

また、転職支援に関しては、両者ともサポートしてくれますが、モームリの方が、よりダイレクトに求人紹介などをしてくれる分、手厚いサポートが受けられるかもしれません。

結局のところ、サポートの内容で選ぶなら、自分にとってどのようなサポートが必要なのかを考えることが大切。Jobsとモームリ、それぞれの特徴をよく理解した上で、自分に合ったサービスを選ぶことが重要だと言えるでしょう。
 

退職代行Jobsと退職代行モームリはどちらがおすすめ？

ここまで、退職代行JobsとモームリのサービスについてHPの情報を元に比較してきましたが、結局のところ、どっちを選ぶのがおすすめなのでしょうか？

結論から言うと、あくまで個人的な意見にはなりますが、おすすめを一概に言うのは難しいかなと思います。

大事なのは、自分がどんなサポートを必要としているのかを見極めて、自分に合ったサービスを選ぶこと。だから、ここでは、Jobsとモームリのそれぞれがおすすめの人の特徴も探ってみたいと思います。

では、Jobsとモームリのそれぞれがおすすめの人を想定しながら、詳しく見ていきましょう！

 

退職代行Jobsがおすすめな人


退職代行Jobsは、以下のような人におすすめのサービスだと言えます。

1. 会社との交渉が不安な人
Jobsは労働組合と提携しているため、団体交渉権を持っています。つまり、有給休暇の取得や退職日の調整など、自分では言いづらいことも、Jobsのスタッフが代わりに交渉してくれるんです。

会社との交渉が不安で、自分ではどう切り出していいかわからない…という人は、Jobsに任せてみるのもいいかもしれません。

有給消化交渉はJobsが得意としているところです。

2. 退職後の手続きをサポートしてほしい人
失業手当などの給付金の受給手続きって、実は結構大変。でも、Jobsなら、そういった手続きのサポートもしてくれます。

また、転職活動のサポートも行っているので、退職後の次の一歩を踏み出すためのサポートも期待できます。

このように、退職代行Jobsは、会社との交渉が不安な人、退職後の手続きが気になるという人におすすめのサービスと言えるでしょう。

 

退職代行モームリがおすすめな人


一方、退職代行モームリは、こんな人におすすめです。

1. 対面で相談したい人
モームリ最大の特徴は、対面での相談ができること。電話やメールだけでは不安が残る…という人には、モームリがぴったりです。

実際に担当者と顔を合わせて話すことで、より深い相談ができます。"話を聞いてもらえている"という安心感が得られるのも、対面相談ならではの魅力ですね。

2. 手厚い転職支援を受けたい人
モームリでは、転職支援に力を入れています。専門のキャリアコンサルタントが、一人ひとりの経歴や希望をヒアリングした上で、最適な求人を紹介してくれます。

また、退職代行利用後に転職が決まった場合、なんと利用料金が全額キャッシュバックされるんです。転職を見据えて退職を考えている人には、かなり魅力的なサービスと言えるでしょう。

3. 退職後の生活をトータルでサポートしてほしい人
モームリでは、失業保険・社会保険給付金サポートなど、退職後の各種手続きのサポートも行っています。

退職後の生活を見据えて、トータルでサポートしてほしいと考えている人には、モームリがおすすめです。

4. 料金を抑えたい人
モームリの料金プランは、Jobsと比べても安くなっています。料金は、オプション次第で大きく変わってきますが、自分に本当に必要なサポートだけを選べるのは魅力的。安く済ませることも可能で、労働組合と提携しているサービス業者としてはモームリはかなり安い部類に入るでしょう。

このように、退職代行モームリは、対面相談を重視する人や、手厚い転職支援を受けたい人、退職後のこともサポートしてほしい人、料金を抑えたい人におすすめと言えます。

まとめ

今回は、退職代行サービスの中でも人気の高い「退職代行Jobs」と「退職代行モームリ」について、料金やサポート内容、おすすめの人を比較してみました。

正直なところ、どちらのサービスも、退職をサポートしてくれる心強い味方だと言えます。でも、料金やサポートの内容は、それぞれ特徴があるんですよね。

Jobsは、会社との交渉が不安な人、退職後の手続きサポートも受けたい人におすすめ。サポート内容も充実しています。

一方、モームリは、対面相談を重視する人や、手厚い転職支援を受けたい人、料金をなるべく抑えたい人におすすめです。料金はJobsに比べると安めです。オプションを選べば、自分に必要なサポートだけを受けることもできます。

結局のところ、Jobsとモームリ、どちらを選ぶべきかは、人それぞれ。表面上の情報以外にも話しやすさ等の違いも出てきます。自分がどんなサポートを求めているのか、よく考えることが大切だと思います。

退職を考えているあなたが、Jobsやモームリのサポートを受けて、新しい人生の一歩を踏み出すことができますように。心から応援しています！
 
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